招聘部門：技術(shù)中心工作地點(diǎn)：合肥市招聘人數(shù)：1 人工資待遇：面議

發(fā)布日期：2025-09-04，有效期180 天

崗位職責(zé)： 
1、負(fù)責(zé)心理健康評(píng)估工具相關(guān)建模工作的算法開發(fā)，包括量表及其他模態(tài)數(shù)據(jù)建模、輸入?yún)?shù)優(yōu)化、評(píng)分算法設(shè)計(jì)與優(yōu)化； 
2、基于心理測(cè)評(píng)數(shù)據(jù)，探索并建立可靠的心理狀態(tài)分類、預(yù)警、畫像與心理健康預(yù)測(cè)模型； 
3、參與機(jī)器（深度）學(xué)習(xí)/統(tǒng)計(jì)模型的驗(yàn)證、評(píng)估與調(diào)優(yōu)，確保評(píng)估工具在不同群體中的適用性與效度；
4、與心理學(xué)專家協(xié)作，理解心理測(cè)量理論，轉(zhuǎn)化為可實(shí)施的建模方案；
5、跟進(jìn)并調(diào)研心理健康領(lǐng)域最新算法應(yīng)用，推動(dòng)產(chǎn)品持續(xù)優(yōu)化與創(chuàng)新；
6、支持產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)將算法模型集成至線上系統(tǒng)，協(xié)助完成模型部署與迭代；

任職要求： 

1、心理學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué)、醫(yī)學(xué)統(tǒng)計(jì)、生物統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷（優(yōu)秀本科生可酌情考慮） ；

2、熟練掌握至少一種編程語(yǔ)言（如Python、R），能夠使用主流機(jī)器學(xué)習(xí)庫(kù)（如scikit-learn、XGBoost、PyTorch、TensorFlow）進(jìn)行建模； 

3、熟悉數(shù)據(jù)清洗、特征選擇、建模評(píng)估流程，掌握常用模型（如邏輯回歸、SVM、決策樹、隨機(jī)森林、集成方法、神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)等）； 

4、熟悉心理測(cè)評(píng)領(lǐng)域常用的統(tǒng)計(jì)分析方法（如因子分析、信度效度檢驗(yàn)、ROC分析、IRT、SEM等）者優(yōu)先；

5、熟悉CNN、Transformer、目標(biāo)檢測(cè)（YOLO系列、Faster R-CNN等）、人臉?biāo)惴ǎˋrcFace、RetinaFace等），對(duì)常用的分類、檢測(cè)、分割算法有所了解，至少對(duì)其中一種算法非常熟悉； 

6、有心理健康或臨床心理/精神病學(xué)等數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 

加分項(xiàng)： 1、有心理學(xué)基礎(chǔ)，對(duì)心理健康、心理測(cè)量領(lǐng)域有濃厚興趣，具備跨學(xué)科學(xué)習(xí)的能力； 2、有完整建模項(xiàng)目經(jīng)歷（如參與心理評(píng)估系統(tǒng)、健康風(fēng)險(xiǎn)評(píng)分、心理狀態(tài)預(yù)測(cè)等）； 3、熟悉心理學(xué)、教育學(xué)、（精神）醫(yī)學(xué)等領(lǐng)域常用測(cè)評(píng)工具（如PHQ-9、GAD-7、MMPI、PSQI等）； 4、可熟練閱讀英文文獻(xiàn)，發(fā)表相關(guān)領(lǐng)域論文者優(yōu)先。